Зарплата.ру": каждый пятый гражданин России отдает предпочтение работе в офисе

Аналитики сервиса «Зарплата.ру» и Русской школы управления (РШУ) выяснили, что наиболее популярным вариантом среди россиян является гибридный формат работы, сочетающий в себе посещение офиса и работу из дома (44%).

by · SPARK

В рамках исследования, проведенного «Зарплата.ру» совместно с РШУ, изучались предпочтения россиян относительно формата работы, а также влияние гибкого графика и удаленной работы на их продуктивность.

Результаты показали, что большинство (44%) выбирают гибридный подход, сочетая работу в офисе и дома. Около 20% опрошенных предпочитают традиционный офисный формат, а 19% — исключительно удаленный. Для 17% формат работы не имеет принципиального значения. В опросе приняли участие 2159 человек из различных регионов России.

Кроме того, исследование выявило, что лишь четверть россиян устраивает фиксированный график работы. Остальные предпочитают гибкий график.

На данный момент, 32% респондентов уже работают по гибкому графику: 13% самостоятельно определяют свое рабочее время, а 19% имеют гибкий график с определенными ограничениями. Остальные хотели бы иметь возможность работать по гибкому графику, но в настоящее время такой возможности не имеют.

Более половины сотрудников, работающих по гибридному графику, отмечают повышение продуктивности благодаря возможности работать в удобное время. Однако, каждый пятый признает, что самостоятельная организация рабочего дня представляет сложность, что приводит к снижению эффективности. 28% респондентов не заметили существенной разницы.

Аналитики отмечают, что количество вакансий с гибким графиком в России увеличилось в 2,9 раза за год, согласно данным базы вакансий «Зарплаты.ру». Гибкий график чаще всего предлагается представителям рабочих профессий: курьерам, водителям, охранникам, автослесарям. Удаленная работа также остается востребованной.